Senior Juridisch Adviseur Samenleving

Weet jij met een integrale blik juridische vraagstukken binnen het sociaal domein, maar ook breder onder het domein Samenleving eigen te maken? Krijg jij energie van teamwork en continu verbeteren? Dan zoeken wij jou!

Functieomschrijving

Als senior juridisch adviseur Samenleving geef je samen met collega’s juridisch advies aan o.a. management en bestuur. In de behandeling van dossiers werk je integraal samen met collega´s van andere teams binnen het cluster Samenleving & Veiligheid, de concern juristen en andere betrokken afdelingen. Daarbij ben je verantwoordelijk voor het opstellen, aanpassen en/of beoordelen van juridische stukken op het gebied van wonen, subsidierecht, Jeugd, Wmo, Participatie en contractrecht. Maar ook beroep- en bezwaarschriften en andere maatschappelijke thema’s zoals onderwijs, cultuur en sport behoren tot je werkveld.

Daarnaast ben je ook de centrale contactpersoon voor inschakeling van aanvullende (interne of externe) specialistische ondersteuning bij juridische vraagstukken.

Taken zijn:

• Je bent aanspreekpunt voor alle juridische vraagstukken van de collega’s binnen cluster Samenleving
• Je beantwoordt vragen vanuit de gemeenteraad en geeft input en ondersteuning bij beleidsvorming en implementatie van nieuwe wetgeving.
• Je signaleert mogelijke (beleid)verbeteringen en adviseert mee over beleidsvorming en het juridisch kwaliteitskader.
• Je ondersteunt en begeleidt de junior en medior juristen en bent samen met de andere senior verantwoordelijk voor de aansturing van het team.
• Daarbij zet je jouw deskundigheid en competenties in het werkveld proactief in om processen juridisch te begeleiden en de kwaliteitszorg te verbeteren. Denk hierbij ook aan mediation, ambtelijk horen of alternatieve geschillenbeslechting.

Wat neem je mee

• Afgeronde opleiding WO Rechten of bestuursrecht; 
• Kennis van en ervaring met bestuursrecht, en binnen het sociaal domein; 
• Affiniteit met het sociaal domein, contracten en aanbestedingen;
• Inzicht in de rol van de overheid, vooral publiekrechtelijk; 
• Gevoel voor ambtelijke en bestuurlijke verhoudingen. 

Wat krijg jij

• Een salaris van minimaal € 4.264,- tot maximaal € 6.072- per maand o.b.v. 36 uur per week. Het betreft een functie in schaal 11 van de Gemeente CAO. Inschaling is afhankelijke van je opleiding en ervaring;    
• 32-36-urige werkweek;    
• 144 vakantie-uren (o.b.v. 36 uur), plus 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren;     
• Een Individueel Keuze Budget (17,05%);    
• Alle ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en door te groeien. 

Competenties

• Je staat voor kwaliteit en bent klantgericht; 
• Je bent creatief en denkt in mogelijkheden;
• Je bent omgevingssensitief;
• Je hebt goede adviesvaardigheden;
• Communicatief ben je sterk, sociaalvaardig en je hebt een ‘vlotte pen’; 

Drie redenen om deze functie leuk te vinden

1. Veel ruimte en verantwoordelijkheid  en grote diversiteit in het werk
2. Leuk en gedreven team dat hun juridische kennis inzet om dingen op een goede manier mogelijk te maken
3. Prettige en open werksfeer binnen de afdeling en organisatie 

Even voorstellen

In Delft hebben wij twee belangrijke pijlers; We zijn een stad van innovatie én we zijn een participatiesamenleving. Om dat te kunnen blijven, zijn er bepaalde richtlijnen nodig. Ook binnen het sociaal domein. Dat is waar ons onderdeel Samenleving – en daarbinnen, de afdeling Regie op Uitvoering – om de hoek komt kijken. Zij voeren wettelijke taken uit en stellen een kader op voor de opstart van innovaties, processen en diverse maatschappelijke initiatieven.

De afdeling Regie op Uitvoering van het cluster Samenleving en Veiligheid in Delft bestaat uit ongeveer 55 medewerkers. De afdeling heeft verschillende teams.

Verhaal van Delft 

De gemeente Delft is een gemeente van contrasten. Delft is tot ver in het buitenland beroemd om haar historie, maar ook om innovatieve kenniscentra als de TU, TNO en Deltares. Het is een stad van monumenten en van experimenteren. Delft leeft vandaag en werkt aan morgen; dat bepaalt de agenda van het bestuur en de gemeentelijke organisaties. Denk hierbij aan spraakmakende infrastructurele projecten, sociale en bestuurlijke vernieuwing. Kortom: de gemeente omarmt nieuwe inzichten en creatieve oplossingen.

Werken voor gemeente Delft betekent werken voor een gemeente met grote ambities, op een plek die goed is voor je carrière. Tegelijk profiteer je van waar we hier in Delft graag 'klein' in blijven: kort in de communicatielijnen, met eigenaarschap en slagkracht. Dichtbij elkaar.

Kennismaken

Wil jij meer informatie ontvangen voordat je op de solliciteer-knop drukt? Neem dan contact op met Pim Jansen (Afdelingshoofd Regie op Uitvoering) via telefoonnummer 06 52 73 87 40 of Lamya Maatoug (senior juridisch adviseur sociaal domein) 06 52 73 91 75.  

Iedereen die zich in deze vacature herkent, is welkom om te solliciteren. Wij geloven dat diversiteit ons sterker maakt als organisatie. Verschillende ideeën en achtergronden helpen ons om te groeien, zowel als team als de stad waar wij voor werken. Heb jij iets unieks te bieden? Dan kijken we ernaar uit om jou te ontmoeten!

Aquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.